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Responsable QSE

Responsable QSE
CQPM MQ 2001 01 89 0195

Objectifs

A l’issue de cette formation, les participants seront capables de :

  • Analyser la politique QSE en place (bloc de compétences n°1)
  • Préparer les éléments pour définir ou améliorer une politique Q, S, E.
  • Décrire un processus nécessaire au fonctionnement de l’organisation (opérationnel, support, management, …).
  • Organiser et formaliser un système de management Q, S, E applicable à l’organisation.

Mettre en œuvre une politique QSE (bloc de compétences n°2) :

  • Garantir la cohérence des objectifs déclinés de la Politique Qualité.
  • Garantir l’efficacité du pilotage des objectifs par des indicateurs appropriés.
  • Coordonner la mise en œuvre d'outils de diagnostic et d'analyse pour identifier les risques dans les domaines Q, S, E.

Réaliser des audits QSE (bloc de compétences n°3) :

  • Organiser le système d’audit Q, S, E appliqué dans l’entreprise.
  • Réaliser un audit au regard d’un référentiel interne ou externe.

Au cours de leur année, les candidats auront à réaliser des projets en entreprise utilisant tout ou partie des outils étudiés au cours de la formation à l’AFPMA, dans le but de prouver l’acquisition des compétences listées ci-dessus.

Contenu pédagogique

1/  Analyser la politique QSE en place (Bloc de compétences n°1) :

  • Les bases de la réglementation Sécurité et Environnementale
  • Les risques professionnels.
  • Les aspects et impacts environnementaux.
  • Maîtriser l’ISO 9001 version 2015.
  • Maîtriser l'ISO 45001 version 2018.
  • Maîtriser l’ISO 14001 version 2015.
  • Identifier, analyser et concevoir ses processus.
  • Plan d’actions, indicateurs.
  • Système documentaire qualité.

2/  Mettre en œuvre une politique QSE (Bloc de compétences n°2) :

  • Réaliser une étude AMDEC.
  • Evaluation des risques professionnels.
  • Analyse Environnementale.
  • Eco-Conception.
  • Arbre des causes : Analysez vos accidents du travail.
  • Développement Durable.
  • La Maîtrise Statistique des Procédés (MSP - SPC). 
  • Méthodes de Résolution de problèmes.
  • Le management intégré QSE.

3/  Réaliser des audits QSE (Bloc de compétences n°3)

  • Réaliser un audit interne Qualité.
  • Réaliser un audit interne Sécurité.
  • Réaliser un audit intégré QSE.

4/  Mener des projets et communiquer (Compétences transverses)

  • Organisation industrielle et économie d’entreprise.
  • Conduite de projet.
  • Techniques de communication.
  • Formation de formateurs.
  • Management transversal.
  • Conduite de réunion.
  • Informatique.

5)  Accompagnement à la certification :

  • Suivi de projet.
  • Soutenance à blanc.
  • Certification.

Personnes concernées

  • Salariés désirant valider une expérience professionnelle ou évoluer dans leur fonction dans le cadre du plan de formation, d’un Congé Individuel de Formation, ou d’une Convention de reclassement.

Prérequis

  • Pratique écrite et orale de la langue française.
  • Maitrise des 4 opérations mathématiques de bases.