Tarifs
315 € HT pour une personne en INTER
Engagement d’une réponse dans un délai de 48 h ouvrées
1 jour,
soit
7
heures
Date
Nous consulter pour connaitre les prochaines sessions
Lieu
Dans notre centre de formation ou dans votre entreprise (INTER ou INTRA)
Dispositifs de formation
Autres: nous consulterPlan de formation entreprise
Date de mise à jour
21/01/2026
Méthodes pédagogiques
- Apports méthodologiques de l’animateur.
- Etude de cas, utilisation de logiciels.
- Mise en situation réelle
Accessibilité aux personnes en situation d'handicap
Plus d’infos sur www.afpma.fr/notre-engagement-accueil-handicap
Contact Commercial
Formation Continue.
Accueil / Formations / Mener un audit de poste
Les plus de la formation
Objectifs
Les objectifs de la formation sont de rendre les participants capables de :
- Analyser avec méthodes un poste de travail
- Participer à la conception d’une grille d’audit de poste
- Mener un audit de poste
- Restituer les résultats d’un audit
Contenu pédagogique
- Objectifs de l’audit
- Pourquoi réaliser un audit
- Le processus d’audit en suivant le PDCA
- Points audités : Méthodes, Main d’œuvre, Milieu
- Interview des personnes auditées
- La grille d’audit
- Mener un audit
- Restituer les points de l’audit
Personnes concernées
Technicien(e) (qualité, méthodes, production, amélioration continue), chefs d'équipes
Responsable qualité, méthodes, production ou amélioration continue
Prérequis
- Pratique écrite et orale de la langue française.
- Maitrise des 4 opérations mathématiques de bases.